標準簡介
國際互世(簡稱UTZ)是于1999年在荷蘭成立的非贏利機構(gòu)(NPO),其認證現(xiàn)已成為全球性認證項目,獲得UTZ認證的組織約有1000余家,UTZ認證獲證組織主要分布在歐洲、美國、加拿大、亞洲、澳大利亞、南美、非洲等30多個國家,獲證產(chǎn)品在70多個國家或地區(qū)銷售。
可持續(xù)生產(chǎn)已成國際貿(mào)易中的技術(shù)要求,關(guān)注農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展及社會責(zé)任的生產(chǎn)者生產(chǎn)的產(chǎn)品將能更加吸引消費者,也能夠加強自身在供應(yīng)鏈里對生產(chǎn)者直至零售商的風(fēng)險抗逆能力。UTZ致力于促進茶葉、咖啡和可可等產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)注生產(chǎn)過程的可持續(xù)發(fā)展、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范、員工福利、環(huán)境保護等要素。
管理體系認證實施意義
1、 有助于組織獲得國際連鎖經(jīng)營/零售組織的認可;
2、 獲得認證的組織向客戶展示:
① 生產(chǎn)企業(yè)致力于可持續(xù)發(fā)展;
② 社會責(zé)任;
③ 良好農(nóng)業(yè)規(guī)范;
④ 產(chǎn)品可追溯性。
3、 獲得認證的組織能得到:
⑤ 提高生產(chǎn)率;
⑥ 改善質(zhì)量;
⑦ 獲得更優(yōu)惠的價格;
⑧ 改善環(huán)境,符合國家環(huán)境保護的法規(guī)要求;
⑨ 改善員工福利,構(gòu)建生產(chǎn)者與員工的和諧關(guān)系;
⑩ 滿足國際貿(mào)易的需求,規(guī)避技術(shù)壁壘,拓展國際新市場。
認證范圍:茶葉、咖啡
認證要求
認證類型:生產(chǎn)行為準則認證或監(jiān)管鏈認證
認證選項:選項1(個體認證)、選項2(多場所認證)、選項3(組織認證)、選項4(多 組織認證)
認證模式:初次現(xiàn)場檢查+獲證后監(jiān)督
認證標準:由管理體系(Black A)、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范((Black B)、員工福利(Black C)、環(huán)境保護(Black D)和產(chǎn)品模塊(Tea/Coffee/Cocoa)所組成,標準內(nèi)容由控制點(CP)和符合性要求(CC)所組成,控制點分為強制性要求和推薦性要求,生產(chǎn)者在一個認證周期中逐步達到標準的控制點要求,比而實現(xiàn)產(chǎn)品的可持續(xù)生產(chǎn)。
認證證書:有效期一年